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Atenção trabalhador, sabia que você está perdendo dinheiro trabalhando sem carteira assinada e que o trabalho sem carteira assinada resulta em diversos prejuízos a você!
Hoje vou te mostrar quais são seus direitos perante essa situação.
Não se preocupe, você não é o único com dúvida sobre essa matéria. Segundo pesquisa do IBGE em 2018, o Brasil registrou 38,6 milhões de brasileiros com trabalho sem carteira assinada. Esse número é alarmante, são milhões de pessoas que, assim como você, sofrem violação de seus direitos.
Fica comigo até o final, que vou te responder o seguinte:
A falta de registro da carteira de trabalho impacta diretamente o recolhimento previdenciário e FGTS. Isso resulta na perda de direitos como férias, 13º, horas extras e adicionais, além do seguro desemprego.
Algumas verbas que deveriam ser recolhidas incluem FGTS sobre salário, horas extras, adicional noturno, insalubridade, periculosidade, férias, 13º, entre outras.
E caso não receba qualquer uma dessas verbas deverá cobra-las, afim de que não fique no prejuízo.
Sim, você tem direito ao “acerto”. A rescisão indireta é aplicada para o trabalho sem carteira assinada, o que significa que você está demitindo a empresa por falta gravíssima do empregador, por não lhe pagar os seus direitos devidos.
Devendo nesse caso receber todos os direitos trabalhistas que mencionamos acima, e para isso e necessário o auxílio de um especialista trabalhistas.
Você tem até dois anos após o término da relação de emprego para pleitear na justiça seus direitos trabalhistas violados, conhecido como prescrição bienal, ou seja, se tiver menos de dois anos que saiu da empresa você ainda pode receber todos os seus direitos.
É proibido discriminar trabalhadores que buscam seus direitos na justiça, e na prática, isso não acontece.
Trabalhamos há anos exclusivamente para trabalhadores e nunca tivemos nenhuma informação de nossos clientes, de dificuldades para conseguir um novo emprego.
Isso é apenas uma história que as próprias empresas contam para tentar evitar que você cobre os seus direitos.
Se você quer receber todos os seus direitos e não quer abrir mão do seu acerto, fale com um especialista agora, que iremos te auxiliar.
O trabalho sem carteira assinada prejudica você, trabalhador. Não deixe de cobrar todas os seus direitos, uma vez que o suor do seu trabalho deve ser recompensado.
Busque seus direitos e, caso precise de ajuda, nós da equipe Jonathan Nunes da Silva Advocacia estamos à disposição para te auxiliar.
Precisa de ajuda? Fale agora com um de nossos especialistas, sem custo e sem sair de casa!
Para mais dicas como essa, siga-nos no Instagram @jonathan.nunes.adv